Martin Sion, momenteel uitvoerend voorzitter van het Europese lucht- en ruimtevaartbedrijf ArianeGroup, wordt vanaf april de nieuwe CEO van de Franse spoorwegfabrikant Alstom. Sion vervangt Henri Poupart-Lafarge, de huidige CEO. Poupart-Lafarge, die sinds 2016 CEO van Alstom is, kondigde in mei aan dat hij geen vierde termijn ambieert.

Martin Sion was sinds april 2023 CEO van ArianeGroup, toen het bedrijf voor grote technologische en operationele uitdagingen stond. Onder zijn leiding werd er aanzienlijke vooruitgang geboekt, waaronder de eerste commerciële Ariane 6 missie en het opvoeren van de productie. Niet alle technische problemen zijn echter volledig opgelost en de geplande hogere lancering is ambitieus.

Het is nog niet bekend wie Sion zal opvolgen bij Arian.

Groot orderboek voor Alstom

Alstom daarentegen noteerde in het boekjaar 2024-2025 een orderportefeuille van ongeveer 19,8 miljard euro en een omzet van 18,5 miljard euro, beide een stijging ten opzichte van het voorgaande jaar. Het bedrijf heeft ook een grote orderportefeuille van ongeveer 95 miljard euro, maar het heeft onlangs gemist op de bestelling van NMBS/SCNB voor maximaal 600 nieuwe treinstellen.

Alstom, dat produceert de TGV en andere producten, heeft onlangs ook te maken gehad met druk op de kasstroom, schulden en herfinancieringsvereisten. Daarnaast zijn er leveringsproblemen geweest. Zo werden de RER New Generation-treinen van Alstom in Frankrijk tijdelijk stilgelegd door de SNCF vanwege buitensporige faalkosten en een slechte productiekwaliteit.

Onder Poupart-Lafarge werd de overname van de Canadese concurrent Bombardier Transportation afgerond. Er werd een schuldreductieplan van € 2 miljard uitgevoerd, geleid door een kapitaalverhoging, en wereldwijd werden ongeveer 1.500 administratieve banen geschrapt, waaronder ongeveer 300 in Frankrijk.

Geen grote veranderingen verwacht

Met de benoeming van Sion wordt geen koerswijziging van 180 graden verwacht, maar eerder een versterking van de operationele discipline en consolidatie van de winstgevendheid.

De Raad van Bestuur heeft de brutojaarvergoeding van de sessie voor het boekjaar 2026-2027 vastgesteld op 1.050.000 euro. Daarnaast kan zijn variabele vergoeding “oplopen tot 100% van de bruto jaarlijkse basisvergoeding (...) in geval van het behalen van de prestatiedoelstellingen op target”, en zelfs tot 185% “in geval van outperformance”.”